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Diagramme supervision métier en phase B architecture métier de TOGAF – étape 21 de l’exemple complet emprunté à Modelio

Le diagramme supervision métier a pour objectif de montrer à la direction générale la chaîne des constituants de l’architecture d’entreprise, en prenant comme point de départ les objectifs métier en passant par les fonctions métier, unités organisationnelles, processus métier, services métier pour finir aux composants techniques.

Le diagramme est réalisé par les analystes métier avec comme référents les experts métier et les architectes applicatifs et à destination de la direction générale.

 

diagramme-supervision-metier-togaf-phase-b-architecture-metier-exemple-complet.PNG

 

Ce modèle assure la traçabilité des composants techniques jusqu’aux objectifs métier et identifie les responsables et propriétaires des services métier.

La bonne pratique est de représenter uniquement les artefacts primordiaux liés aux besoins usuels métier.

Cette cartographie globale sera détaillée par une analyse ultérieure explicitant chaque domaine.

 

Pour plus de précisions sur les éléments de modélisation de la phase B architecture métier de TOGAF, voir l’article :

 

 

Conclusion

Le diagramme de supervision métier représente les différents types de dépendances (<<Trace>>, <<participates in>>, <<supports>> et <<realizes>>) intervenant entre les objectifs métier, les fonctions métier, les unités organisationnelles, les processus métier, les services métier et les composants techniques.

La direction générale peut alors voir les composants applicatifs qu’il est nécessaire de réaliser ou de modifier et vérifier à quels objectifs métier ils sont liés en remontant la chaîne de traçabilité.

 

Rhona Maxwel

@rhona_helena

 

"Il n’y a qu’une route vers le bonheur, c’est de renoncer aux choses qui ne dépendent pas de notre volonté."

Épictète (50-125)

 

 

Annexe 1 : les précédentes étapes de notre étude de cas TOGAF

 



24/07/2018
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